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¡Despegamos hacia la transformación ágil!

Lanzamiento exitoso del Diplomado en Liderazgo Ágil

El pasado 30 de enero, dimos inicio a una emocionante aventura: el lanzamiento del Diplomado en Liderazgo Ágil, un programa virtual diseñado para formar líderes capaces de transformar sus equipos y organizaciones en un entorno empresarial dinámico y cambiante, Junto al equipo del Centro Internacional de Actualización Profesional (CIAP).

Un viaje de aprendizaje innovador

Este diplomado, que se extenderá hasta el 24 de abril de 2025, es el resultado del esfuerzo y la visión de nuestro Director de Transformación Ágil, Nicolás Escobar, quien funge como Coordinador Académico, ha creado un programa que combina la teoría con la práctica, brindando a los participantes las herramientas y conocimientos necesarios para liderar con agilidad.


¿Por qué Liderazgo Ágil?

En la actualidad, las organizaciones necesitan líderes que puedan:

  • Adaptarse rápidamente a los cambios.
  • Fomentar la colaboración y la innovación.
  • Empoderar a sus equipos.
  • Entregar valor de manera continua.

El Liderazgo Ágil se ha convertido en una competencia esencial para el éxito en el siglo XXI, y este diplomado busca formar a los líderes que marcarán la diferencia.

¿Qué ofrece el diplomado?

A lo largo de nueve módulos, los participantes explorarán los principios y prácticas ágiles, aprendiendo a aplicar metodologías como Scrum, Kanban y Design Thinking, entre otras. Además, desarrollarán habilidades de liderazgo servicial, comunicación efectiva y gestión del cambio.

Un equipo de facilitadores expertos

Contamos con un equipo de facilitadores con amplia experiencia en el mundo de la agilidad, quienes guiarán a los participantes en su proceso de aprendizaje, compartiendo sus conocimientos y experiencias.

Una experiencia de aprendizaje virtual enriquecedora

A través de nuestra plataforma virtual, los participantes tendrán acceso a:

  • Sesiones interactivas en vivo.
  • Materiales de estudio actualizados.
  • Foros de discusión.
  • Actividades colaborativas.

¡Únete a la comunidad de líderes ágiles!

Invitamos a todos aquellos que deseen desarrollar sus habilidades de liderazgo ágil a unirse a nuestra comunidad de aprendizaje. Juntos, construiremos un futuro donde la agilidad sea el motor de la transformación organizacional.

El artículo de Nonaka y Takeuchi, "The New New Product Development Game" publicado en HBR en 1986, sigue siendo increíblemente vigente.
Sus hallazgos son fundamentales para entender las prácticas de desarrollo de productos que se utilizan hoy en día